Public concerné
- Toutes personnes ayant des fonctions managériales.
Objectifs de la formation
- Définir des objectifs collectifs et règles de fonctionnement partagées
- Créer des conditions de solidarité au sein de l’équipe
- Favoriser l’épanouissement de chacun en lui permettant de trouver sa place dans l’équipe
- Adapter naturellement les modes de management
- Effectuer un recadrage constructif des collaborateurs en cas d’erreurs ou de fautes : trouver les mots adaptés
- Accompagner les managers à travailler leurs postures au quotidien
Méthodes pédagogiques
- Apports de connaissances (PowerPoint)
- Travail en sous-groupe
Évaluation
- QCM en début et fin de formation.
Accueil de personne en situation de handicap : vous avez un besoin spécifique d’accompagnement ? Nous vous remercions de nous contacter lors de votre demande d’inscription.
